青島翻譯公司認(rèn)為好的譯員應(yīng)具備以下兩大方面的職業(yè)素質(zhì)要求：
一、 翻譯人員的語言素質(zhì)要求：
1．扎實(shí)的語言基本功。
一名優(yōu)秀的譯員應(yīng)具備良好的英語修養(yǎng)和扎實(shí)的漢語基本功，掌握英漢兩種語言的特點(diǎn)和互譯規(guī)律，擁有快速、準(zhǔn)確地遣詞造句的能力。譯員要有良好的語音基本功，掌握英漢兩種語言基礎(chǔ)，敏銳的聽力，超常的詞匯量，良好的語感，靈活的表達(dá)能力以及廣闊語言文化背景知識。需要特別強(qiáng)調(diào)的是譯員的聽力理解能力,他是口譯成敗的一個(gè)關(guān)鍵因素，也是一名譯員的綜合語言和知識水平的反映。在口譯過程中，影響聽力理解的因素有六個(gè)：口音、語感、詞匯量、知識面、注意力以及音量與干擾。英語是世界性的大語種，口音五花八門，應(yīng)有盡有，有些連英美人自己都聽不清楚。譯員不僅會接觸到標(biāo)準(zhǔn)規(guī)范的英語，也會接觸到非標(biāo)準(zhǔn)、非規(guī)范的英語；不但會聽到英、美口音，也會聽到加拿大、澳大利亞、新西蘭、南非等國的口音；不但會聽到英語民族的口音，也會聽到非英語民族人的講話，如南亞人、東南亞人、非洲人、中東人、北歐人、南歐人、拉美人等。他們的英語都不同程度地帶著自己母語的烙印。要聽懂這五花八門的口音，譯員必須在平時(shí)就注意多聽一些英語的口音、方言及變體，注意總結(jié)其特點(diǎn)和規(guī)律，并學(xué)會邏輯推理和判斷講話的前因后果，正確判斷說話人所要傳達(dá)的信息，領(lǐng)會其意向、目的、態(tài)度，從而作出果斷、正確的選擇。
2．廣博的知識面。
譯員光有扎實(shí)的語言基本功是遠(yuǎn)遠(yuǎn)不夠的。常常有譯員因缺乏主題知識或百科知識而出現(xiàn)“卡殼”的現(xiàn)象。譯員的接觸面很廣，接待的對象在職業(yè)、年齡、身份、階層、志趣、愛好、生活習(xí)慣、民族性格、社會習(xí)俗、宗教信仰等方面都會有很大的差異，隨時(shí)隨地都有可能遇到各種話題。因此，譯員必須掌握豐富全面的百科知識，例如專業(yè)常識、社會常識、法規(guī)政策常識、國際常識以及背景知識、國情地情、風(fēng)土人情、名勝古跡、花草樹木、昆蟲動物等百科知識，擁有較高的文化修養(yǎng)，能上知天文、下通地理、博古通今，并熟悉各行各業(yè)，努力做一個(gè)“雜家”或“萬事通”。鑒于口譯實(shí)際上是一種跨文化交際，譯員還應(yīng)有較強(qiáng)的跨文化意識，使自己的翻譯地道明白，達(dá)到應(yīng)有的溝通效果。
3．出眾的記憶力。
譯員需要有非凡的記憶力，這一點(diǎn)是由口譯工作的特點(diǎn)所決定的。首先，譯員在口譯過程中不可能有機(jī)會查閱詞典和工具書，或請教別人，因此，譯員必須記住大量的詞匯（包括專業(yè)詞匯）、成語、典故和縮略詞等。其次，譯員要把講話人所講的內(nèi)容準(zhǔn)確詳盡地用另一種語言表達(dá)出來，也必須有相當(dāng)好的記憶力?？谧g筆記只能起到輔助作用。受時(shí)間的限制，譯員所記錄的內(nèi)容只能是重點(diǎn)內(nèi)容，至于怎樣把整個(gè)講話連貫地表達(dá)出來，則完全要靠譯員的記憶力。因此作為一名譯員，必須要有出眾的記憶力。
4．口齒要清楚。口齒清楚包含幾層意思：
（1）無論是本族語還是外語，都要發(fā)音清楚，明白易懂。譯員講話不能帶有方言土語，因?yàn)槿绻g員講方言土語，可能會有很多人聽不懂。另一方面，譯員又必須懂得各種方言土語，因?yàn)橹v話人可能來自不同的地方，如果聽不懂他們的話，就無法翻譯。
（2）說話要干脆利落，避免重復(fù)羅嗦。
（3）語速要適當(dāng)，停頓要自然。
（4）語調(diào)要自然，不能裝腔作勢，更不能喧賓奪主。
（5）聲音大小要適中，聲音太小會令聽眾聽起來費(fèi)勁，聲音太大則可能產(chǎn)生噪音。
5．嚴(yán)謹(jǐn)?shù)墓ぷ髯黠L(fēng)。
口譯工作是一個(gè)崇高的職業(yè)，譯員作為交談雙方的中間人，是必不可少的輔助人員，不同語言的人們只能通過譯員來互相溝通。譯員的工作作風(fēng)直接關(guān)系到一個(gè)國家的聲譽(yù)和形象以及交流的成敗。因此，譯員必須充分認(rèn)識自己的職責(zé)，加強(qiáng)責(zé)任心，樹立良好的職業(yè)道德觀念，認(rèn)真對待每一次翻譯任務(wù)，忠實(shí)、準(zhǔn)確地傳達(dá)講話人的原意，不得任意篡改、增刪，不能不懂裝懂。一旦發(fā)現(xiàn)自己因口誤或一時(shí)誤解而出現(xiàn)差錯，就必須加以糾正。當(dāng)然，糾正錯誤要注意策略，不必急于把句子重譯一遍，可在聽眾不知不覺中進(jìn)行補(bǔ)救。譯員常用的補(bǔ)救辦法，一是在隨后的句子中逐漸補(bǔ)上；二是使用諸如“I mean”,“or rather”,“that is”的緩沖表達(dá)語。如果發(fā)現(xiàn)同事譯錯時(shí)，應(yīng)取謹(jǐn)慎態(tài)度。如果錯誤不大，大可不必提出。如果認(rèn)為錯誤嚴(yán)重，有可能會引起誤會，甚至產(chǎn)生不利的影響，那么，最好的辦法是把自己的看法寫在一張紙條上，悄悄遞給同事，切忌越俎代庖。來源：考試大 口譯工作是一個(gè)永無止境的學(xué)習(xí)過程。要想成為一名合格的譯員，就必須虛懷若谷，謙虛謹(jǐn)慎，不斷總結(jié)自己的經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn)，不斷學(xué)習(xí)新知識，努力提高自己的政治基本功、語言基本功和知識基本功。每一次參加口譯前都要認(rèn)真做好譯前準(zhǔn)備，盡可能詳盡地搞清會談的主題、目的、具體環(huán)境、有關(guān)術(shù)語或詞匯以及表達(dá)法，做到有備無患，確保每一次口譯獲得圓滿成功。
6．良好的心理素質(zhì)。
由于口譯工作總是在大庭廣眾之下進(jìn)行的，譯員要面對眾多的聽眾。臨場經(jīng)驗(yàn)不足的譯員總有一種怯場心理，尤其是在比較重要的場合。怯場的原因多半是自信心不足，對專業(yè)或?qū)I(yè)術(shù)語不熟，怕其他懂外語的人挑剔。怯場難免會影響譯員的情緒和口譯的質(zhì)量。為此，譯員要注意突破心理障礙，努力戰(zhàn)勝自我，培養(yǎng)從容面對聽眾的良好的心理素質(zhì)。具體方法是平時(shí)要注意鍛煉在大庭廣眾之下說話的膽量，每一次會議前都要認(rèn)真做好譯前準(zhǔn)備，盡量找機(jī)會與會議的組織者、發(fā)言人有所接觸，盡可能多地了解會議的背景情況。如果是專業(yè)性較強(qiáng)的會議翻譯，事先還要閱讀一些有關(guān)方面資料，強(qiáng)記專業(yè)術(shù)語，做到心中有底，以防情緒緊張而影響翻譯質(zhì)量
二、 翻譯人員的非語言素質(zhì)要求：
1、 要有甘當(dāng)配角的意識。翻譯，語言傳遞的橋梁或工具，其行業(yè)特性決定了要有甘當(dāng)配角的職業(yè)意識。
2、 要有客觀公正的意識。不論是哪一方聘用你，作為翻譯，仍然應(yīng)該對翻譯的內(nèi)容做到客觀和公正。
3、 翻譯活動中的保密意識。翻譯人員是最方便接觸這類保密內(nèi)容的，因此翻譯人員的保密意識就顯得尤為重要。
4、 不怕疲倦，連續(xù)作戰(zhàn)的精神。在國際承包業(yè)務(wù)中，投標(biāo)階段準(zhǔn)備標(biāo)書時(shí)，或施工項(xiàng)目的索賠過程中往往有工作量很大的口筆譯任務(wù)。
5、 承認(rèn)差距，不斷更新知識。翻譯人員可以很快積累翻譯涉及的各種知識和提高外語聽力和表達(dá)能力。
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